SOCIAL MEDIA-RECRUITING

Alle Wege führen über Social media

DIGITAL FIRST! GEGEN DEN FACHKRÄFTEMANGEL

Der digitale Wandel ist bereits vollzogen und nicht mehr zu ignorieren. Nirgendwo sind Menschen so gut zu erreichen wie am Computer und vor allem unterwegs am Smartphone. Weltweit loggen sich täglich über eine Milliarde Menschen bei Facebook und Instagram ein, um zu surfen. Genau dort holen wir potenzielle Bewerber*innen ab. Der unschlagbare Vorteil von Social Media: Daten, Daten, Daten!

Wir als Agentur haben Zugriff auf alle Daten, die uns Facebook (dazu gehört auch Instagram) zur Verfügung stellt. Die Zielgruppe für deine Stellenausschreibung kann damit hochpräzise definiert werden – von Interessen und Bildungsgrad bis hin zum Standort. So können wir sogar ganz direkt Angestellte von Mitbewerbern ansprechen, die wechselbereit sind.

Nur Menschen aus der definierten Zielgruppe werden das Gesuch sehen, sodass dein Budget optimal angelegt ist. Unsere Anzeigen können so oft ausgespielt werden, bis die Zielperson gar nicht mehr anders kann, als zu klicken. Wir setzen außerdem auf Videos und Animationen, um noch mehr Aufmerksamkeit zu erhalten als statische Werbung

NIEDRIGE HÜRDE – HOHE ZAHLEN

Kommen bei dir immer weniger Bewerbungsschreiben rein? Mit Social Media-Werbung ermöglichst du einen niederschwelligen Erstkontakt – die Motivation der Bewerber*innen steigt. Vertraue unserer Expertise im Social Media Recruiting und finde leichter denn je qualifiziertes Personal. Wir entwickeln mit dir ein individuelles Konzept.

JETZT TERMIN VEREINBAREN
0%

DER ARBEIT-
NEHMER SIND

aktuell in Anstellung

0%

DER ARBEIT-
NEHMER SEHEN

uncoole Jobanzeigen

0%

DER ARBEIT-
NEHMER SIND

nicht zufrieden im Job

FACHKRÄFTEMANGEL ?

FACHKRÄFTE-
MANGEL ?

Nicht mit uns!

UNSERE BEST PRCTICES

Baby

JETZT TERMIN vereinbaren